H-1B雇主须知的劳工条件（Labor Condition）
雇主向USCIS提交I-129表申请H-1B前的一个重要步骤是向联邦劳工部（DoL）进行劳工条件申请（LCA）。对于之前申请过H-1B的雇主而言，申请LCA的流程仅仅是通过iCERT系统网上递交ETA...read more →
关于H-1B的常见问题
H-1B是很受欢迎的一种短期工作签证类别，可以让外国工人在美国境内从事专业工作。张大钦律师通过解答下面常见问题，给申请H-1B签证的雇主、雇员答疑解惑。 H-1B的特点和要求 H-1B具有哪些特点？ ...read more →
大数据分析H-1B十年趋势
2017年12月21日，美国移民局（USCIS）在其官网上公布了近十年它处理的所有H1B案件数据。张大钦律师律师事务所对这些数据进行了深度发掘（data-mining），给大家带来以下分析报告，并且对...read more →
H1-B 补件之“入门级薪水”（Level I Wage）” 六大应对策略
H1B签证从申请到批准的过程可谓过五关，斩六将。好不容易抽签成功，松了一口气，没想到却等来补件通知。这对H1B雇主，雇员、移民律师都是一个难度很高的挑战。2017年财年的H1B申请形式比较严峻，受川普...read more →
H-1B劳工教育培训费（ACWIA）的准确计算
H1B政府规费的计算跟下面五个因素有关：1. 是否第一次申请2. 是否同一雇主还是转换了雇主3. 雇主的规模（多于还是少于25人）4. 雇主的业务性质（是否是研究型非盈利性机构，是否高等教育机构）5....read more →
H1B新趋势： 简单粗暴，高薪才是王道
今年４月美国总统川普签署了《购买美国货、雇佣美国人》(Buy American and Hire American)的总统行政令，指示联邦机构检讨移民雇佣法规，以促进“雇用美国人”政策的实施。几天后，...read more →
OPT/F1 转H-1B被拒或被撤销后, 该如何是好?
随着H-1B抽奖结果的公布，几家欢乐几家愁，对于抽中的申请人，极大的可能面对补件通知，对于没抽中的申请人，可能要调整自己的计划。 如果计划留在美国的话，最大的前提就是要保持自己的合法身分。张大钦律师事...read more →
外国学历评估/工作经验折算在H1B和职业移民申请中大不同
常有客人会问：申请留学时我曾做过学历评估认证，现在申请H1B/EB2/EB3的时候为什么还要重新做呢？其实，美国大多数院校的认证标准远低于移民/非移民类签证申请时的标准，工作经验也不会作为招生标准的替...read more →
H1B补件“职位专业性（Specialty Occupation）”详解
成功闯过H1B抽签的千军万马，又要面临补件（RFE：Request for Evidence）的重重阻挠，收到补件通知，H1B雇员、雇主、律师都会小小头痛，烦恼之余，阅读一下洛杉矶张大钦律师事务所有关...read more →
有关H1B第六年申请劳工证（ Labor Certificate）的几种可能结果
H1B首次获批在美国的停留时限是三年，三年期满后可以申请延期三年，总计六年，在六年期间由雇主提出劳工证（LC: Labor Certificate）申请，获批后申请外籍劳工移民申请（I-140），排期...read more →